Skip to main content

Neden SUBÜ?

Sosyal Transkript

Neden SUBÜ Doğalgaz ve Tesisatı Teknolojisi?

1. Deneyimli Akademisyenler

- Öğr. Gör. İsmail GAYRETLİ Bölüm Başkanı
- Öğr. Gör. Mehmet YILMAZ
- Dr.Öğr. Üyesi. M. Server FIRAT
- Bülent AK – Bölüm Sekreteri

2. İş Dünyasına Hazır Mezunlar

Doğalgaz ve Tesisatı programı olarak, iş dünyasının istediği nitelikli elaman yetiştirmek için, bina içi doğalgaz tesisatı, Doğalgaz dağıtım hatları, doğalgaz yakan cihazların montajı, sıhhi tesisat ve ısıtma tesisatı gibi konularda hazırlanan dersler ile öğrenciler mesleğe ilişkin teorik bilgiler verilmektedir. Yaz Döneminde 30 iş günü staj yaparak teorik bilgilerini pratiğe dönüştürmektedirler. Ayrıca öğrenciler, teorik bilgilerin yanında +1 Eğitim Modeli ile bir dönem işletmelerde tam zamanlı çalışarak uygulama etkinlikleri ve projeler hazırlayarak alana yönelik iş deneyimi elde etmek fırsatı yakalamaktadır.

3. Sosyal ve Kültürel Ortam

Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi Sakarya Meslek Yüksekokulu Doğalgaz ve Tesisatı Teknolojisi Programı Derslikleri, A ve B Blokta yer almaktadır. Okulumuzun A ve B Bloktan oluşan yeni binalarında Derslikler, Teknik Resim Salonları, Bilgisayar Laboratuvarları, Çevre Laboratuvarı, Mekatronik Laboratuvarı, Elektrik Laboratuvarı, Öğrenci Yemekhanesi, Personel Yemekhanesi, Kütüphane Salonu, Kantin- Kafeterya, Fotokopi Hizmet Odası bulunmaktadır.

4. TYÇ ve Akreditasyon

Türkiye Yeterlilikler Çerçevesi (TYÇ); Türkiye'deki eğitim ve öğretim programlarının ulusal ve uluslararası standartlara uygunluğunu sağlamak için oluşturulmuş bir sistemdir. TYÇ, yeterliliklerin seviyelerini belirler, öğrenme kazanımlarını tanımlar ve eğitim kurumlarının kalite güvencesini artırır. Ayrıca, hayat boyu öğrenme, kredi transfer sistemleri ve yeterliliklerin karşılıklı tanınmasını destekler.
Akreditasyon; MÜDEK, SPORAK ve TUADER; eğitimde yüksek standartları teşvik eden bağımsız kuruluşlardır. Bu kuruluşlar, değerlendirme süreçleri, akreditasyon kriterleri ve sürekli iyileştirme çalışmalarıyla eğitim kurumlarının gelişimine katkıda bulunmaktadırlar.
TYÇ ve Akreditasyonun Mezunlarımıza Avantajları:
-Uluslararası Tanınırlık
-Yüksek Eğitim Kalitesi
-Kariyer Olanakları
-Yüksek Standartlar
-Güvenilirlik


Tanıtım Videomuz

+1 Eğitim Modeli

İş dünyasına nitelikli iş gücü kazandırmak amacıyla ülkemizde ilk defa uygulanan +1 Eğitim Modelini geliştirdik.

Bu modelle öğrencilerimiz işletmelerde bir dönem tam zamanlı çalışarak uygulamalı eğitim alıyorlar ve önlisans, lisans ve lisansüstü düzeyinde eğitimlerinin son bir dönemini işletmelerde tam zamanlı çalışarak öğrenciyken iş dünyası deneyimi kazanıyorlar. Böylelikle iş tecrübesine sahip olarak mezun oluyorlar. Biz o yüzden onlara “+1 mezunu” diyoruz. Bugüne kadar yaklaşık 50.000’den fazla +1 mezunu iş dünyasında yerini aldı.

+1 Eğitim modelinin çok boyutlu kazanımları arasında; akademisyenlere iş dünyası ile ortak AR-GE ve güncel teknoloji takibi, üniversitelere programlarda koordinasyon, iş dünyasının ihtiyacına uygunluk ve güncel müfredat, güncel teknoloji takibi ve firma altyapısının kullanımı, iş dünyasına nitelikli insan, üniversite iş birliği, +1 mezunlarına da iş tecrübesi ve kolay iş bulma imkanı yer almaktadır.

2011- 2021 yılları arasında yapılan öğrenci, akademisyen ve işveren anketleri üzerinden modelin 10 yıllık memnuniyet ortalamasına bakıldığında öğrencilere %94, akademisyenler %89 ve işverenlere de %89 oranında yüksek memnuniyet sağladığı görülmüştür.


Kariyer Olanakları

Tekniker olarak; Doğalgazlı cihazların bakım ve onarımını yapan teknik servisler. Doğalgaz tesisatı alanında faaliyette bulunan özel firmalarda, Isıtma sektöründe yer alan tüm firmalarda, Doğalgaz dağıtımı yapan şirketlerde, İnşaat şirketleri bünyesinde yer alan yapı ve mekanik tesisat gruplarında, BOTAŞ ya da BOTAŞ'a benzer kamu kurumlarında, kendi iş yerlerini de açabilirler yada bu iş yerlerinde çalışabilirler.


Kariyer Danışmanlığı
Öğrencilerimize ve mezunlarımıza kariyer planlama ve profesyonel gelişim konularında destek sağlamak amacıyla, Kariyer Planlama ve İnsan Kaynakları Uygulama ve Araştırma Merkezi (KARMER) yardımcı olmaktadır.
-Kariyer Planlama ve Profesyonel Gelişim
-Kişilik Envanteri
-İş ve Staj Olanakları
-Kariyer Rehberliği
-Pratik Beceri Atölyeleri ve Seminerler
-CV Hazırlama ve Mülakat Teknikleri
-Ağ Kurma (Networking) Etkinlikleri
-Kariyer Fuarları, Kariyer Zirveleri ve Sektör Buluşmaları
-Oryantasyon Eğitimleri
Kariyer merkezimiz, öğrencilerimizin mezuniyet sonrası iş bulma sürecinde daha donanımlı ve rekabetçi olmalarına katkıda bulunarak, kariyer hedeflerine ulaşmalarına yardımcı olur.
Ayrıntılı bilgi için Kariyer Merkezi ile iletişime geçebilirsiniz.

Uluslararası Etkileşim

Çift Diploma

ÇAP Yapılabilecek Bölüm ve Programlar

-İklimlendirme ve Soğutma Teknolojisi

(En az 2.75 ortalamayı yakalayan öğrenciler başvuru yapabilir.)

Dikey Geçiş Yapılabilecek Lisans Bölümleri

-Makine Mühendisliği -Enerji Sistemleri Mühendisliği -Enerji Yönetimi -Nükleer Enerji Mühendisliği


Öğrenci Toplulukları

Yaşanabilir Şehir Sakarya

Ulaşım