Ana içeriğe atla

Neden SUBÜ?

Sosyal Transkript

Neden SUBÜ Mekatronik?

1. Deneyimli Akademisyenler

Tecrübeli akademik personele sahip bölümümüzde teorik ve pratik çalışmalar gerçekleştirebilmektedirler. Hem okulumuz bünyesinde bulunan Mekatronik laboratuvarında yapılan uygulamalı dersler, hem de öğrencilere dersler kapsamında yaptırılan projelerle, deneyimli akademisyenler aracılığıyla öğrencilere belirli bir disiplin dahilinde belirli bir hedefe yönelik çalışmalar yaptırılmaktadır.

2. İş Dünyasına Hazır Mezunlar

Elektronik Otomasyon bölümü mezunları, Elektronik sistemler ile Mekatronik sistemlerin (elektrik, elektronik, mekanik, bilgisayar ve kontrol bileşenlerine sahip) bulunduğu tüm kamu ya da özel kuruluşların; tasarım, üretim ya da bakım-onarım birimlerinde çalışabilirler. Kendi işyerlerini kurup üretim ve istihtama katkıda bulunabilirler. Mekatronik teknikeri; bilişim teknolojileri başta olmak üzere, teknolojik alanda bulunan her türlü elektronik, mekanik ve elektrikli cihazların üretilmesinden bakım ve onarımlarının yapılmasına ve işletilmesine kadar tüm detayları ile ilgilenen kişidir. Bu kapsamda teorik ve uygulamalı bilgi edinimin ardından 3+1 iş yerinde eğitim modeli kapsamında tecrübe kazanan öğrencilerimiz, mezun olduklarında iş dünyasına daha hazır olarak mezun olmaktadırlar.

3. Sosyal ve Kültürel Ortam

Üniversitemiz SKS biriminin gezi etkinliklerine katılabilirler. Dinlenmek ve sohbet etmek için kantin bulunmaktadır. Okulumuzda öğle yemeği verilmektedir. Okul dönemi boyunca öğrenciler Kariyer kazanımına yönelik çeşitli fuar, toplantı ve festivallere katılabilmektedirler.

4. TYÇ ve Akreditasyon

Türkiye Yeterlilikler Çerçevesi (TYÇ); Türkiye'deki eğitim ve öğretim programlarının ulusal ve uluslararası standartlara uygunluğunu sağlamak için oluşturulmuş bir sistemdir. TYÇ, yeterliliklerin seviyelerini belirler, öğrenme kazanımlarını tanımlar ve eğitim kurumlarının kalite güvencesini artırır. Ayrıca, hayat boyu öğrenme, kredi transfer sistemleri ve yeterliliklerin karşılıklı tanınmasını destekler.
Akreditasyon; MÜDEK, SPORAK ve TUADER; eğitimde yüksek standartları teşvik eden bağımsız kuruluşlardır. Bu kuruluşlar, değerlendirme süreçleri, akreditasyon kriterleri ve sürekli iyileştirme çalışmalarıyla eğitim kurumlarının gelişimine katkıda bulunmaktadırlar.
TYÇ ve Akreditasyonun Mezunlarımıza Avantajları:
-Uluslararası Tanınırlık
-Yüksek Eğitim Kalitesi
-Kariyer Olanakları
-Yüksek Standartlar
-Güvenilirlik


Tanıtım Videomuz

+1 Eğitim Modeli

İş dünyasına nitelikli iş gücü kazandırmak amacıyla ülkemizde ilk defa uygulanan +1 Eğitim Modelini geliştirdik.

Bu modelle öğrencilerimiz işletmelerde bir dönem tam zamanlı çalışarak uygulamalı eğitim alıyorlar ve önlisans, lisans ve lisansüstü düzeyinde eğitimlerinin son bir dönemini işletmelerde tam zamanlı çalışarak öğrenciyken iş dünyası deneyimi kazanıyorlar. Böylelikle iş tecrübesine sahip olarak mezun oluyorlar. Biz o yüzden onlara “+1 mezunu” diyoruz. Bugüne kadar yaklaşık 50.000’den fazla +1 mezunu iş dünyasında yerini aldı.

+1 Eğitim modelinin çok boyutlu kazanımları arasında; akademisyenlere iş dünyası ile ortak AR-GE ve güncel teknoloji takibi, üniversitelere programlarda koordinasyon, iş dünyasının ihtiyacına uygunluk ve güncel müfredat, güncel teknoloji takibi ve firma altyapısının kullanımı, iş dünyasına nitelikli insan, üniversite iş birliği, +1 mezunlarına da iş tecrübesi ve kolay iş bulma imkanı yer almaktadır.

2011- 2021 yılları arasında yapılan öğrenci, akademisyen ve işveren anketleri üzerinden modelin 10 yıllık memnuniyet ortalamasına bakıldığında öğrencilere %94, akademisyenler %89 ve işverenlere de %89 oranında yüksek memnuniyet sağladığı görülmüştür.


Kariyer Olanakları

-Otomotiv Sanayi
-Savunma, Uzay ve Havacılık
-Endüstri 4.0 ve Nesnelerin İnterneti kavramlarına bağlı alanlarda faaliyet gösteren sektörler
-Makine Endüstrisi
-İmalat Sanayi
-İmalat Tezgâhları Sanayi ve bağlı sektörler vb.


Kariyer Danışmanlığı
Öğrencilerimize ve mezunlarımıza kariyer planlama ve profesyonel gelişim konularında destek sağlamak amacıyla, Kariyer Planlama ve İnsan Kaynakları Uygulama ve Araştırma Merkezi (KARMER) yardımcı olmaktadır.
-Kariyer Planlama ve Profesyonel Gelişim
-Kişilik Envanteri
-İş ve Staj Olanakları
-Kariyer Rehberliği
-Pratik Beceri Atölyeleri ve Seminerler
-CV Hazırlama ve Mülakat Teknikleri
-Ağ Kurma (Networking) Etkinlikleri
-Kariyer Fuarları, Kariyer Zirveleri ve Sektör Buluşmaları
-Oryantasyon Eğitimleri
Kariyer merkezimiz, öğrencilerimizin mezuniyet sonrası iş bulma sürecinde daha donanımlı ve rekabetçi olmalarına katkıda bulunarak, kariyer hedeflerine ulaşmalarına yardımcı olur.
Ayrıntılı bilgi için Kariyer Merkezi ile iletişime geçebilirsiniz.

Uluslararası Etkileşim

Çift Diploma

ÇAP Yapılabilecek Bölüm ve Programlar

-İklimlendirme Ve Soğutma Teknolojisi Pr.
-İş Sağlığı Ve Güvenliği Pr.
-Kaynak Teknolojisi Pr.
-Otomotiv Gövde Ve Yüzey İşlem Teknolojileri Pr.
-Otomotiv Teknolojisi Pr.
-Makine Pr. -Makine Resim Kontrüksiyon Pr.
-Elektronik Pr. -Bilgisayar Programcılığı.
-Endüstriyel kalıpçılık Pr. -Elektrik Pr.

(En az 2.75 ortalamayı yakalayan öğrenciler başvuru yapabilir.)

Dikey Geçiş Yapılabilecek Lisans Bölümleri

-Elektrik Mühendisliği
-Elektrik-Elektronik Mühendisliği
-Elektronik Mühendisliği
-Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği
-Endüstri Mühendisliği
-Endüstri ve Sistem Mühendisliği
-İmalat Mühendisliği
-Kontrol ve Otomasyon Mühendisliği
-Makine Mühendisliği
-Mekatronik Sistemler Mühendisliği
-Mekatronik Mühendisliği
-Uzay Mühendisliği


Öğrenci Toplulukları

Yaşanabilir Şehir Sakarya

Ulaşım